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物理与电子信息学院学院廉政风险防范一览表

2019-03-06  点击:[]

权力名称

风险点

风险等级

防范措施

学院经费预算、使用和学生活动经费使用工作

经费计划及使用工作

低级

按照《白城师范学院经费预算管理办法》的预算编制原则、程序制定经费年度计划。

按照白城师范学院经费预算管理办法所审批经费计划预算收支的范围、预算执行公开使用经费。

大额经费使用、报销审核工作

中级

按照《白城师范学院经费预算管理办法》的预算执行要求,《白城师范学院创收资金管理暂行办法》的规定、召开院务会议研究决定并报学校领导审批方可使用。

按照《白城师范学院财务收支审批制度》办理报销审核工作;按照《物理与电子信息学院学院财务监督制度》加强财经监督检查。

学院教研室主任选聘工作

制定任职条件和工作方案工作

低级

按照《白城师范学院岗位设置与聘用管理实施意见(暂行)》、《白城师范学院岗位责任制》、《物理与电子信息学院学院教研室主任岗位职责》制定任职条件和工作方案工作。

按照《物理与电子信息学院学院教研室主任岗位职责》要求召开党政联席办公会议审议。

党政联席会议讨论确定工作

中级

按照《物理与电子信息学院学院教研室主任岗位职责》要求,召开党政联席办公会议讨论确定拟任人选。

按照《白城师范学院岗位设置与聘用管理实施意见(暂行)》、《白城师范学院干部任用制度》的要求,将拟任人选行文上报审批。

学院教师岗位聘任工作、新聘人员工作

制定岗位聘任实施方案和拟聘岗位计划工作

低级

按照《白城师范学院岗位设置与聘用管理实施意见(暂行)》、《白城师范学院关于聘用人员管理的暂行规定》要求,成立领导小组开展工作。

按照《白城师范学院岗位设置与聘用管理实施意见(暂行)》、《白城师范学院关于聘用人员管理的暂行规定》要求召开党政联席办公会议审议。

评审领导组论证评议工作

低级

按照《白城师范学院岗位设置与聘用管理实施意见(暂行)》、《白城师范学院关于聘用人员管理的暂行规定》要求领导小组进行评审工作。

按照《白城师范学院岗位设置与聘用管理实施意见(暂行)》、《白城师范学院专业技术人员聘后管理考核办法》《白城师范学院关于聘用人员管理的暂行规定》要求召开领导小组办公会议审议。

学院党政联席会议根据教学工作需要制定新聘人员计划工作

低级

按照《白城师范学院关于聘用人员管理的暂行规定》要求,结合《物理与电子信息学院学院十二五发展规划》中对专业、教学发展的实际需要研究制定新聘人员计划工作

按照《白城师范学院岗位设置与聘用管理实施意见(暂行)》、《白城师范学院关于聘用人员管理的暂行规定》要求召开党政联席办公会议审议新聘人员计划。

人事处将应聘人相关材料转学院初审工作

低级

按照《白城师范学院关于聘用人员管理的暂行规定》要求,结合《物理与电子信息学院学院十二五发展规划》中对专业、教学发展的实际需要,对人事处转来的应聘人相关材料进行初审

按照《白城师范学院岗位设置与聘用管理实施意见(暂行)》、《白城师范学院关于聘用人员管理的暂行规定》要求召开党政联席办公会议提出初审意见。

人事处组织相关职能部门和业务专家组听试讲、评议工作

中级

按照《白城师范学院教学管理规程》、《白城师范学院教师教学工作规范》、《物理与电子信息学院学院教师岗位职责》的要求,组织物理与电子信息学院学科专家参与人事处组织的新应聘人员试讲。

按照《白城师范学院教学管理规程》、《白城师范学院教师教学工作规范》、《物理与电子信息学院学院教师岗位职责》的要求,组织物理与电子信息学院学科专家参与人事处组织的新应聘人员评议。

学院教师教科研工作

教师执行教学工作

低级

按照《白城师范学院教学管理规程》、《白城师范学院教师教学工作规范》、《白城师范学院各教学环节质量标准》、《物理与电子信息学院学院教师岗位职责》的要求执行。

按照白城师范学院教师教学工作规范》、《白城师范学院关于加强教学质量监控工作的若干意见》、《系(部)常规教学工作自检方案》、《物理与电子信息学院学院教研室工作职责》、《物理与电子信息学院学院

常规教学检查制度》等要求,进行定期检查。

教师执行科研工作

中级

按照《白城师范学院科研管理办法》、《物理与电子信息学院学院教师岗位职责》的要求执行。

按照《白城师范学院岗位设置与聘用管理实施意见(暂行)》、《白城师范学院关于聘用人员管理的暂行规定》、《白城师范学院教师聘后管理考核暂行办法》要求进行定期检查。

学院考试命题工作、阅卷评分工作

任课教师出考试题工作

低级

按照《白城师范学院考试工作管理条例》、《白城师范学院考试工作管理条例的补充规定》的要求,严肃出考试题工作。

按照《白城师范学院考试工作管理条例》、《白城师范学院考试工作管理条例的补充规定》、《物理学院考试考核制度》的要求进行出考试题审核。

学院指定地点存放考试题工作

低级

按照《白城师范学院考试工作管理条例》、《白城师范学院考试工作管理条例的补充规定》的要求作好考试题指定地点的确定和安全存放。

按照《白城师范学院考试工作管理条例》、《白城师范学院考试工作管理条例的补充规定》的要求定期对指定地点存放考试题进行安全检查。

任课教师(组)阅卷评分工作

低级

按照《白城师范学院考试工作管理条例》、《白城师范学院考试工作管理条例的补充规定》的要求组织批卷、评分。

按照《白城师范学院考试工作管理条例》、《白城师范学院考试工作管理条例的补充规定》、《物理学院考试考核制度》的要求对考试题的阅卷评分进行严格审核、定期复查

学院教师工作量分配与核算工作

各教研室安排任课教师教学工作

低级

按照《白城师范学院本科培养方案(2010版)》中各专业教学计划严格落实任课教师教学任务

按照《白城师范学院本科培养方案(2010版)》中各专业教学计划任课实际工作量进行公开落实。

教务处根据教学工作量计算办法计算工作量、由学院核对教师工作量

低级

按照《白城师范学院工作量核算办法》对任课教师工作量进行实际核定。

按照《白城师范学院本科培养方案(2010版)》、《白城师范学院教育实习实施细则》中对各专业教学计划任课及实习周数进行审批。

学院实验、设备、物质、低值易耗品采购工作

学院根据教学、实验任务制定采购预算,报教务处、国有资产处采购计划工作

低级

按照《白城师范学院本科培养方案(2010版)》、《白城师范学院教育实习实施细则》、《白城师范学院实验室管理规则》中对各专业教学、实验任务的规定,提出采购预算。

按照《白城师范学院国有资产处管理办法》召开专题办公会议审议。

学院协同国有资产处、监审处执行采购工作

高、中级

按照《白城师范学院国有资产处管理办法》中对大宗物品采购办法要求提请采购。

按照《白城师范学院国有资产处管理办法》协助国有资产处、监审处执行采购工作。

学院组织人员按计划采购

高、中级

按照《白城师范学院国有资产处管理办法》中对大宗物品采购办法组织采购。

按照《白城师范学院国有资产处管理办法》协助国有资产处、监审处执行采购检查监督。

学院学生各级各类奖助学金评定工作、家庭经济困难认定工作

学院按比例划分评定指标到各年级专业核定工作

低级

按照《白城师范学院奖学金、学金评定办法助》、《白城师范学院“白城移动奖学金”、“白城邮政奖学金”、“金辉律师事务所奖学金你”等奖励办法》、《普通本科高校、高等职业学校国家奖学金管理暂行办法》等规定进行确认。

按照《白城师范学院奖学金、学金评定办法助》、《白城师范学院“白城移动奖学金”、“白城邮政奖学金”、“金辉律师事务所奖学金你”等奖励办法》、《普通本科高校、高等职业学校国家奖学金管理暂行办法》要求进行公示。

学院各年级专业开展量化考核综合测评工作

低级

按照《物理学院学生量化考核实施办法》对各年级专业开展量化考核综合测评。

按照《物理学院院务公开制度》进行审议、定期公示。

总支副书记签字上报学生处人员名单工作

低级

按照《白城师范学院奖学金、学金评定办法助》、《白城师范学院“白城移动奖学金”、“白城邮政奖学金”、“金辉律师事务所奖学金你”等奖励办法》、《普通本科高校、高等职业学校国家奖学金管理暂行办法》等规定所确认并公示无异议的学生,严格履行上报审批。

按照《物理学院院务公开制度》公示的学生无异议的作为正式候选人,经院务办公会议审议通过。

各个班级认定评议小组评议确定困难等级工作

低级

按照《白城师范学院 家庭经济困难学生认定办法》、《白城师范学院资助经济困难学生实施办法》由各班初审。

按照白城师范学院 家庭经济困难学生认定办法》、《白城师范学院资助经济困难学生实施办法》规定条件进行审议,接受监督。

学院公示困难生评定结果工作

低级

按照《白城师范学院 家庭经济困难学生认定办法》、《白城师范学院资助经济困难学生实施办法》规定,将符合条件的学生界定为困难生。

按照《白城师范学院 家庭经济困难学生认定办法》、《白城师范学院资助经济困难学生实施办法》的要求,将将符合条件并被界定为困难生的学生进行公示,接受全体学生们的监督。

学院学生各级各类评先选优工作

学院按比例划分评定指标到各班级工作

低级

按照《白城师范学院学生工作先进集体、学生先进个人评选条件及奖励办法》的要求进行合理确定评定指标。

按照《白城师范学院学生工作先进集体、学生先进个人评选条件及奖励办法》规定的条件进行评定指标审核。

学院各年级专业开展评先选工作

低级

按照《白城师范学院学生工作先进集体、学生先进个人评选条件及奖励办法》的要求确定评定指标,进行民主推荐。

按照《白城师范学院学生工作先进集体、学生先进个人评选条件及奖励办法》规定的条件,对评定的候选人进行公示。

总支副书记签字上报学生处或团委工作

低级

按照《白城师范学院学生工作先进集体、学生先进个人评选条件及奖励办法》规定的条件,对评定的候选人公示无异议的进行上报审批。

按照《白城师范学院学生工作先进集体、学生先进个人评选条件及奖励办法》规定的条件,对上报候选人接受来自各方面的监督。

学院学生入党工作

按入党积极分子具备条件拟定各年级专业发展对象工作

中级

按照《中国共产党党章》的要求和《白城师范学院学生党员年度发展计划》将具备条件的入党积极分子分年级确定拟发展对象。

按照《中国共产党党章》的要求和《白城师范学院学生党员年度发展计划》召开党总支会议审议。

各年级专业入党积极分子民主测评工作

低级

按照《中国共产党党章》的要求和《白城师范学院学生党员年度发展计划》对被确定拟发展对象进行分班级民主测评。

   按照《中国共产党党章》的要求和《白城师范学院学生党员年度发展计划》将通过民主测评的拟发展对象进行公示;严格执行《物理学院学生工作监督制度》。

学校党委组织部进行考核审查

低级

按照《中国共产党党章》的要求和《白城师范学院学生党员年度发展计划》将公示无异议拟发展对象上报学校党委组织部进一步接受审议。

按照《中国共产党党章》的要求和《白城师范学院学生党员年度发展计划》积极协助党委组织部对拟发展对象的核审查。

学院学生干部选聘工作

学院公布新一届学生干部岗位名称及选聘条件工作

低级

按照《物理学院团委的工作职责》、《物理学院学生会各部职责》要求,公布学生干部竞聘岗位及选聘条件。

按照《物理学院团委的工作职责》、《物理学院学生会各部职责》规范召开专题办公会议审议竞聘岗位设置及选聘条件确定是否公平、合理。

报名学生参加学生干部选聘演讲、面试工作

低级

按照《物理学院团委的工作职责》、《物理学院学生会各部职责》要求,对报名参加学生干部选聘的学生组织竞聘演讲、面试。

按照《物理学院团委的工作职责》、《物理学院学生会各部职责》要求,对竞聘演讲、面试通过的学生进行公示,公示无异议的学生,召开党政联席办公会议审批任职。

学院违纪学生处理工作

学院对学生违纪情况进行调查、取证工作

中级

按照《白城师范学院学生违纪处分条列》、《白城师范学院考试违规处理》的规定对学生违纪情况进行调查、取证。

按照《白城师范学院学生违纪处分条列》、《白城师范学院考试违规处理》的规定,召开办公会议对学生违纪情况所调查、取证的材料进行审议。

学院依据处分条列做出拟处理意见上报学生处

低级

按照《白城师范学院学生违纪处分条列》、《白城师范学院考试违规处理》的规定,召开办公会议,依据处分条列和事实对违纪学生提出拟处理意见上报学生处审批。

按照《白城师范学院学生违纪处分条列》、《白城师范学院考试违规处理》、《白城师范学院学生申诉处理办法》的规定,加强日常教育,接受学生申诉,减少、杜绝违纪事件的发生。

 

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